Valencia registra un descenso del paro entre enfermeras especialistas de casi el 70%

El Consejo de Enfermería de la Comunidad Valenciana (CECOVA) ha informado de un descenso del paro entre las enfermeras especialistas (sin contar a las matronas) "de casi un 70 por ciento" entre 2012 y 2017 en la región, un porcentaje "bastante superior" al descenso del paro entre las enfermeras generalistas, que fue de un 40 por ciento en el mismo periodo, según el 'Estudio sobre el desempleo y otras variables de la realidad laboral de los profesionales de Enfermería en la Comunidad Valenciana y en España. Período 2012-2017', elaborado por el Consejo.

José Antonio Ávila

En números absolutos, se pasó de 457 enfermeras especialistas en paro en 2012 "a 140 en 2017", lo que supone que entre estos años se consiguió que 317 enfermeras especialistas salieran del paro. "Esto nos lleva a la conclusión de que contar con una especialidad de Enfermería facilita la obtención de un empleo enfermero aunque sea como generalista tanto en el sector privado por mejor currículum profesional como en el sector público, pues la posesión de una especialidad computa como mérito en las oposiciones para acceder a plazas de enfermera generalista", afirma el CECOVA.

Sin embargo, esta institución destaca que la Consejería de Sanidad valenciana "prácticamente no ha creado plazas de las distintas especialidades de Enfermería en el período estudiado, por lo que es probable que este mayor descenso del paro entre las enfermeras especialistas sea consecuencia de haber conseguido empleo como enfermeras generalistas". En el grupo de las profesionales especialistas (excepto matronas) el estudio del CECOVA encuadra a las enfermeras que tienen alguna de las cinco especialidades que pueden obtenerse en este momento, "sin contar los enfermeros con la especia­lidad Obstétrico-Ginecológica ni con la de Enfermería de Cuidados Médico-Quirúrgicos, que todavía no está desarrollada", apunta esta entidad.