El Grupo de distribución farmacéutica Cofares ha celebrado una master class en la que, junto al Gabinete Uría Menéndez Abogados, ha trasladado a sus empleados los principales puntos del código de conducta que todo trabajador de la cooperativa debe cumplir, con el objetivo de alcanzar "los altos estándares de excelencia" que la compañía tiene marcados.
La formación, impartida a más de 100 empleados, fue conducida por el consejero del Grupo Cofares y presidente del Comité de Cumplimiento Normativo Corporativo, Mikel Gastearena; el secretario del mismo Comité y socio del despacho Uría Menéndez, Rafael Sebastián; y Belén García Diaz-Negrete, que es especialista en Compliance, quienes coincidieron en destacar la importancia de cumplir con los códigos de conducta establecidos para identificar y clasificar los riesgos operativos y legales a los que se enfrentan y establecer mecanismos internos de prevención, gestión y control.
“Para el Grupo Cofares, la responsabilidad social es uno de los principales ejes de actuación, insistimos en que todos nuestros empleados respondan a un modelo de conducta en el que estos valores estén presentes en todo momento”, afirmó Mikel Gastearena. La formación contó con una parte teórica en la que se analizó la importancia de tener y cumplir con un código ético corporativo, y se explicó en detalle los principales valores, además de una sección práctica, en la que los asistentes pudieron analizar diferentes casos en los que ponerse en situación y definir la forma de actuación.

El Grupo Cofares refuerza el código de conducta en su organización
Con el objetivo de alcanzar "altos" estándares de excelencia
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